為樹立正確的人才發展理念，弘揚集團重視人才、尊重人才的良好風氣，8月27-28日，深物業集團舉辦“深物業人才發展論壇”活動。集團黨委副書記、紀委書記魏曉東，集團人力資源部、所屬企業主要負責人及相關人員30余人參加論壇，共謀人才發展之策。

本次論壇分為經驗分享、圓桌會議、專題培訓等三個部分。第一部分，集團總部及下屬企業共14家代表通過PPT演示，深入分析各企業的組織架構及用人情況，提出了當前人力資源管理的難點和對策，部分企業分享了成功經驗和失敗教訓。第二部分，集團人力資源從業人員參加“圓桌會議”，每位參會代表輪流發言，漫談自己在人力資源管理工作中的所見所想和心得體會，會議薈萃智慧、廣納良策，為后續解決方案提供了真實依據。第三部分，由專業人才管理與人力資源咨詢機構做企業人才發展專題培訓。培訓內容涉及企業經營與人力資源、全面人才管理、人才識別和引進、人才發展和激勵四大模塊。整個培訓過程以人員分組形式進行學習、交流，內容豐富、形式新穎，氣氛活躍。參會代表表示，通過培訓，對人力資源管理理論有了更深層次的了解和認識，對今后的工作有了更清晰的思路和明確的目標。

集團黨委副書記、紀委書記魏曉東希望集團和所屬企業以本次人才發展論壇為契機，深入研究本企業人力資源管理中的“疼點”和“難點”，尋求有效的解決辦法，為集團長期、穩定、持續健康發展提供人力資源保障。