為規范員工退休管理工作，加強退休政策學習，嚴格退休政策的貫徹執行，12月10日，深物業集團召開退休政策研討會。集團特邀兩名外部法律顧問，集團人力資源部、法律與風險管理部，以及投控物業公司人力資源部等相關人員參加研討會。

集團人力資源部負責人介紹了集團目前的員工年齡結構，解讀了國家勞社部、廣東省人社廳、深圳市人社局有關退休政策文件相關條款，提出了退休工作面臨的疑難問題。參會人員就政策規定中關于崗位性質及退休年齡的認定等問題展開了深入討論，外部法律顧問就員工身份類別、崗位性質及退休年齡認定等提供了專業意見。

本次研討會加深了與會人員對退休政策的理解，提出了解決員工退休疑難問題的具體路徑，為集團進一步規范員工退休管理工作提供了有益思路。